Eva Miller busca ampliar su equipo de marketing: cómo aplicar
¿Estás listo para unirte a un equipo dinámico y en constante crecimiento? ¡Eva Miller te está buscando! Somos una marca de moda femenina con una trayectoria sólida y queremos que seas parte de nuestro equipo como Analista de Marketing.
Sobre el Rol:
En este puesto, tendrás la oportunidad de aplicar tu creatividad y visión estratégica para impulsar el crecimiento de nuestra marca. Estamos buscando a alguien que no solo ejecute, sino que también quiera dejar su huella y liderar el desarrollo del departamento de marketing de Eva Miller.
Responsabilidades:
– Desarrollar y ejecutar estrategias de marketing innovadoras para aumentar la visibilidad y la participación de la marca tanto en el canal online como en el offline.
– Gestionar y optimizar el canal online, incluyendo el sitio web, redes sociales, email marketing y otros canales digitales.
– Coordinar y ejecutar acciones de marketing offline, como eventos, ferias y colaboraciones con puntos de venta.
– Analizar datos y métricas para optimizar las estrategias y maximizar los resultados en ambos canales.
– Gestionar proyectos de principio a fin, asegurando la entrega oportuna y de alta calidad tanto en el canal online como en el offline.
– Investigar y estar al tanto de las últimas tendencias del mercado para mantener a Eva Miller a la vanguardia en ambos canales.
-Se valorará el uso de herramientas de Marketing con IA.
Lo que Ofrecemos:
– Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera.
– Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
– La posibilidad de dejar tu impronta y liderar el desarrollo del departamento de marketing.
– Participación en la creación y ejecución de las estrategias comerciales de la empresa.
Requisitos:
– Experiencia previa en marketing, preferiblemente en la industria de la moda.
– Conocimiento sólido de herramientas y técnicas de marketing digital y offline.
– Experiencia en el desarrollo y gestión de canales online y offline.
– Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
– Proactividad y capacidad para tomar iniciativa y liderar proyectos.
– Disponibilidad full time para trabajar en nuestras oficinas.
Envía tu CV y carta de presentación con logros profesionales a: [email protected], [email protected]
